集團各部門、直屬二級公司（事業群）：
經集團研究決定，將於近期開（kāi）展集（jí）團直接管理幹部2020年度綜合績效考核工作。現將有關工（gōng）作安排通知如下：
集團直接管理幹部2020年度綜合績效考核工作於2020年12月啟動。根據安排，今年考核采（cǎi）取（qǔ）集團直管幹部提交述職報告、集團（tuán）組織能（néng）力素質線上測評打分、業績考核線上線下相結合的形式進行，請（qǐng）集團直管幹（gàn）部抓緊撰（zhuàn）寫個人年度述職報告，並（bìng）在（zài）規定時間內報送電子版。
（一）考核範圍。
集團直接管理幹部。
（二）有（yǒu）關要求。
1.內容要求。述職報告（gào）主要包括年度個人履職、開展A建工作、作風建設及廉潔自律、不足及改進措施等（děng）情（qíng）況，內容要全麵客觀、重點突出，語言規（guī）範精煉，控製在3000字左右。請參考《集團直接管理幹部年度述職報告撰寫指引》（見附件）。
2.時間要求。2020年12月底前將述職報（bào）告發送至集團考核專用郵箱：ggkh@chishanhotel.cn。對集團直管幹部線上打分測評於12月26日啟動，請各位（wèi）領導注意（yì）查收郵件提醒，並按（àn）照時間要求進入e+人係（xì）統進行打分。
以上工作請集團直（zhí）管幹部高（gāo）度重視，請二級公司人力資（zī）源（yuán）部做好配合工作，如遇特殊情況及時與集團（tuán）人力資源部溝通。
特此通知（zhī）。
聯係人：何妍珺00852-28533920、17817945890
方力斌 15012517929
附 件：集團直接管（guǎn）理幹部2020年度述職報告撰寫指引
集團人力資源部
2020年12月（yuè）21日
